Technisch manager alliantie

Naar vacature overzicht

Technisch manager alliantie

  • Tiel
  • Techniek
  • Bestuur/Staf/Management
Technisch leiderschap is jou met de paplepel ingegoten. Grote infrastructurele projecten laten jouw hart sneller kloppen. En één van de grootste dijkversterkingsoperaties in Nederland met een unieke samenwerkingsvorm zou mooi in jouw lijst van prestaties passen. Drie keer ja? Dan is de vacature voor technisch manager van dijkversterkingsproject GOWA bij Waterschap Rivierenland geknipt voor jou!

Over jouw werk
Als technisch manager ben je lid van het vijfkoppige alliantiemanagementteam (AMT) van de Graaf Reinald Alliantie. Het doel van deze alliantie is de succesvolle realisatie van Project GOWA: een grootschalige operatie waarbij de dijk langs de Waal, tussen Gorinchem en Waardenburg wordt versterkt. Deze aanpak zorgt ervoor dat de dijk aan de wettelijke veiligheidsnormen voldoet en de komende vijftig jaar weer tegen een stootje kan. Jij zorgt in jouw hoedanigheid voor de dagelijkse leiding binnen de discipline techniek.

In dit unieke project geef jij sturing aan het technisch management, je bent de verbindende link en sparringpartner van het technisch team binnen de alliantie. Met jouw scherpe oog voor detail, passie voor techniek en groot organisatorisch vermogen, ontwikkel en adviseer jij over het technisch beleid van dijkversterkingsproject GOWA. Je zorgt voor cohesie en goede samenwerking tussen de technische disciplines van de verschillende organisaties zoals aannemers, advies- en ingenieursbureau en de beheerorganisatie van het waterschap. Daarnaast coördineer je de technische activiteiten in zowel de ontwerp- als uitvoeringsfase. Tot slot borg je de technische integraliteit van het ontwerp in de realisatie en de overdracht.

Als technisch manager:

  • ben je eindverantwoordelijk voor de technische realisatie van dijkversterkingsproject GOWA en correlerende projectdoelstellingen van de alliantie, waaronder ‘overdracht in 1 dag’.
  • informeer en adviseer je de alliantiemanager over de technische voortgang van het project, alle relevante ontwikkelingen en te nemen besluiten;
  • geef je leiding aan het team Techniek van de alliantie en ben je verantwoordelijk voor het tot stand komen van de producten en de kwaliteit ervan binnen het team en de taakvelden hierbinnen.
  • ben je medeverantwoordelijk voor het risicomanagement, het up-to-date houden van het risicoregister en borgen van de uitvoering van beheersmaatregelen binnen de discipline techniek;
  • fungeer je als koppelstuk tussen alle technische organisaties in de alliantie. Je licht het gezamenlijk doel en de werking van de alliantie toe aan medewerkers en partners en signaleert en verhelpt knelpunten in de samenwerking.

Over jouw team
Je bent onderdeel van de afdeling Weg- en Waterbouw van Waterschap Rivierenland, die uit circa honderd medewerkers in verschillende disciplines bestaat. Jouw team is het team Technisch management en Ondersteuning, dat bestaat uit technisch managers, adviseurs geotechniek en werkvoorbereiders.

Als technisch manager in de alliantie ben je lid van het AMT, dat naast jou uit vier enthousiaste en gedreven vakspecialisten telt met wie je nauw samenwerkt. Het AMT bestaat uit de alliantiemanager, een procesmanager, een omgevingsmanager, een realisatiemanager en jijzelf. Het AMT krijgt ondersteuning van een projectsecretaris. Je standplaats is Tiel maar je bent voornamelijk op het alliantiekantoor in Vuren aan het werk.

Ons aanbod
Een fulltime baan als technisch manager voor 36 uur per week bij een dynamische organisatie. Verder bieden wij:

  • Een salaris tussen € 4.018,- en € 5.713,- bruto per maand (schaal 12). Je exacte salaris bepalen we aan de hand van opleiding en ervaring.
  • Om te beginnen een jaarcontract en bij goed functioneren een vaste aanstelling.
  • De mogelijkheid om zelf je tijd in te delen en soms thuis te werken.
  • Een goede pensioenregeling.
  • Een Individueel KeuzeBudget (IKB) ter waarde van 20% van je salaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering). Het IKB kun je voor verschillende doelen inzetten, zoals verlof.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Een Persoonlijk Basis Budget (PBB) van € 5.000,- voor opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Over jou
Lef, bezieling en inhoud: dit beschrijft jou op en top. Als technisch manager sta je stevig en vindingrijk in je schoenen. Complexe, multidisciplinaire projecten verbergen weinig geheimen voor je en een alliantieomgeving is dé vruchtbare grond waarop jouw expertise bloeit. Je bent een resultaatgerichte waterbouwer die zelden – of het liefst nooit – het overzicht verliest. Als natuurlijke verbinder met briljante communicatieskills sla je eenvoudig bruggen tussen verschillende partijen. Je hebt niet alleen oog voor de technische inhoud van het project maar ook gevoel voor politieke en omgevingsbelangen. Met jouw ervaring hoeven we eigenlijk niet om de gewenste competenties te vragen, die bezit je van nature. Jij bent die door de wol geverfde, proactieve tech-analyticus die dit projectvarkentje zelfstandig en creatief gaat wassen.
Verder heb je:

  • Een wo-diploma in bijvoorbeeld civiele techniek of technische bedrijfskunde.
  • Minimaal tien jaar relevante leidinggevende projectervaring, waarvan vijf jaar in een multidisciplinaire en complexe projectomgeving.
  • Ten minste vijf jaar aantoonbare ervaring als technisch manager in een groot, infrastructureel project.
  • Kennis en ervaring met Systems Engineering, Relatics en BIM.
  • Ruime kennis en ervaring met betrekking tot risicoverdeling en risicomanagement.

Over ons: wij zijn water
In het prachtige, waterrijke gebied tussen de Rijn, de Lek en de Maas zorgen wij – Waterschap Rivierenland – voor droge voeten en schoon oppervlaktewater. We zuiveren afvalwater, onderhouden sloten en vaarten, verstevigen dijken, leggen vispassages aan en beheren polderwegen. Kortom, wij doen belangrijke dingen voor ‘onze inwoners’ op het gebied van water, veiligheid, recreatie en werk. Duurzaamheid en maatschappelijke relevantie staan bij ons dan ook hoog in het vaandel. Want wij zijn water. Jij ook? Dompel je dan onder in de wondere waterwereld van Waterschap Rivierenland en solliciteer gelijk naar de functie van technisch manager.

Hoe kun je solliciteren?
Wil jij als technisch manager een belangrijke rol spelen bij Waterschap Rivierenland? Reageer dan via de sollicitatieknop onderaan deze pagina.

Wil je eerst nog wat meer informatie? Dan mag je altijd bellen met Caroline van der Kleij, afdelingshoofd Weg- en waterbouw, via 0344 – 64 90 90 of stuur een mail naar c.vander.kleij@wsrl.nl. Je kunt ook contact opnemen met Yolande van der Meulen, directeur Waterschap Rivierenland, via 06 – 18 21 07 79 of stuur een mail naar y.vander.meulen@wsrl.nl.

In verband met de uitbraak van het coronavirus (COVID-19) volgen wij de adviezen van het RIVM, de GGD, de Veiligheidsregio en de Rijksoverheid. Ons werving-en-selectieproces vindt nu voornamelijk op afstand plaats. Sollicitatiegesprekken voeren we, in overleg met kandidaten, zoveel mogelijk online met behulp van beschikbare middelen.

Waterschap Rivierenland zoekt graag zelf zijn kandidaten, dus deze vacature is géén uitnodiging tot acquisitie.

Heb je nog vragen? Neem contact op!