Deze vacature is niet meer beschikbaar

De heuvels in het oosten, de polders in het westen en de rivieren die er hun weg vinden. Ze vormen samen het mooie en unieke werkgebied van Waterschap Rivierenland. Onze uitdagingen zijn groots. Belangrijk onderdeel hiervan is de monitoring van het watersysteem. Op dat gebied speel jij als medewerker monitoring een belangrijke rol.

Over jouw werk
Er ligt een mooie uitdaging voor jou. Vanuit ons prachtige kantoor in Tiel – of in de huidige situatie voornamelijk vanuit huis – geef je interne klanten deskundig advies over de monitoring van het watersysteem. Je werkt in een klein team, waarin iedereen een specifieke rol en verantwoordelijkheid heeft. Samen met je collega’s zorg je voor de inwinning, het beheer en de duiding van waterkwaliteitsgegevens. Ook borg je relevante, actuele en betrouwbare data, die je omzet in informatie en sluit je de beleidscyclus.

Als medewerker monitoring:

• geef je inhoudelijk advies op basis van resultaten;
• stel je monitoringsprogramma’s op die je ook beheert;
• formuleer je opdrachten aan het waterschapslaboratorium AQUON;
• valideer, analyseer en toets je data;
• schrijf je rapportages over de waterkwaliteit, zoals de jaarlijkse watersysteemrapportage.

Over jouw team
Je versterkt het team Kennis en Advies Dijken en Ecologie binnen de afdeling Strategie en Beleid. Het team telt ongeveer twintig professionals en bestaat uit de vakgroepen Waterkwaliteit en Ecologie, en Waterkeringen. Beide vakgroepen ontwikkelen kennis, beheren informatie en adviseren over hun specifieke vakgebied. Het team is hecht. Je collega’s werken met een betrokken en open instelling en zijn oprecht in elkaar geïnteresseerd. We vinden het belangrijk je elke dag met plezier naar je werk gaat.

Ons aanbod
Een prachtige, uitdagende baan voor 32 uur per week bij een dynamische organisatie. Verder bieden wij:

• Een salaris tussen € 2.916,- en € 3.974,- bruto per maand (schaal 9) op basis van 36 uur per week. Je exacte salaris bepalen we aan de hand van opleiding en ervaring.
• Een goede pensioenregeling.
• De mogelijkheid om zelf je tijd in te delen en thuis te werken.
• Reiskosten- en/of thuiswerkvergoeding.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) ter waarde van 20% van je salaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering). Het IKB kun je voor verschillende doelen inzetten, zoals verlof.
• Een Persoonlijk Basis Budget (PBB) van € 5.000,- voor opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Over jou
Je voelt je als een vis in het water als je met data werkt en hier relevante informatie uit kunt halen. Door jouw inhoudelijke kennis van waterkwaliteit kun je trends in data goed duiden en je collega’s hierover adviseren. Je bent analytisch sterk, stelt de juiste vragen en bent hierdoor in staat de kern van een probleem te omschrijven. Ook ben je klantgericht en kun je uitstekend samenwerken. Je draagt bij aan het gezamenlijke resultaat, zodat je met het team alle doelen bereikt. En zijn er knelpunten? Dan zoek jij met een positieve en energieke instelling graag naar oplossingen. Je hebt een actieve houding en plezier in je werk. En dat straal je ook uit.

Verder heb je:

• Een hbo-diploma in de richting milieukunde of ecologie.
• Enkele jaren ervaring met waterkwaliteitsbeheer en datamanagement.
• Het vermogen om met een goede voorbereiding en systematische aanpak tot goed geschreven en met data onderbouwde rapportages te komen.
• Kennis van en ervaring met het toepassen van statistiek en het duiden van data.

Over ons: wij zijn water
In het prachtige, waterrijke gebied tussen de Rijn, de Lek en de Maas zorgen wij – Waterschap Rivierenland – voor droge voeten en schoon oppervlaktewater. We zuiveren afvalwater, onderhouden sloten en vaarten, verstevigen dijken, leggen vispassages aan en beheren polderwegen. Kortom, wij doen belangrijke dingen voor ‘onze inwoners’ op het gebied van water, veiligheid, ruimtelijke ordening, recreatie en werk. Duurzaamheid en maatschappelijke relevantie staan bij ons dan ook hoog in het vaandel. Want wij zijn water. Jij ook? Dompel je dan in de wondere waterwereld van Waterschap Rivierenland en solliciteer gelijk naar de functie van medewerker monitoring.

Hoe kun je solliciteren?
Wil jij als medewerker monitoring een belangrijke rol spelen bij Waterschap Rivierenland? Wacht niet te lang, reageer z.s.m. via de sollicitatieknop onderaan deze pagina. Deze vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden!

Wil je eerst nog wat meer informatie? Dan mag je altijd bellen met Bram van ‘t Hullenaar, teamleider Kennis en Advies Dijken en Ecologie, via 06 – 52 08 34 31 of stuur een mail via b.van.t.hullenaar@wsrl.nl.

In verband met de uitbraak van het coronavirus (COVID-19) volgen wij de adviezen van het RIVM, de GGD, de Veiligheidsregio en de Rijksoverheid. Gesprekken voeren we, in overleg met kandidaten, op ons kantoor in Tiel en/of online.

Waterschap Rivierenland zoekt graag zelf zijn kandidaten, dus deze vacature is géén uitnodiging tot acquisitie.