Deze vacature is niet meer beschikbaar

Waterschap Rivierenland is continu in beweging om haar taken zo goed mogelijk uit te voeren in de veranderende maatschappij. In verband met de implementatie van assetmanagement voor al onze waterschapstaken zoeken we meerdere assetregisseurs. Iemand die bezit over coördinerende vaardigheden en kennis van assetmanagement. Met jouw vaardigheden breng je onze organisatie verder brengen bij de ontwikkeling van assetmanagement. Interessant? Solliciteer op deze mooie functie en lever een bijdrage aan de ontwikkeling van assetmanagement.

Over jouw werk
Het aantal vraagstukken neemt toe en grijpt steeds vaker op elkaar in. Vraagstukken en besluitvorming worden daarom complexer en meer integraal. Dit betekent dat door zowel de huidige als toekomstige behoeften er steeds meer van onze assets wordt gevraagd. Waterschap Rivierenland beheert al 750 jaar assets, zoals dijken, sloten en rioolwaterzuiveringsinstallaties.
Recentelijk zijn we gestart met de implementatie van assetmanagement voor al onze waterschapstaken; waterveiligheid, watersysteem, waterketen en wegen. Het toepassen van assetmanagement helpt ons om de juiste maatregelen op het juiste moment uit te voeren om de (strategische) doelen van het waterschap te halen. Daarnaast helpt assetmanagement bij het structureren van ons werk in een complexe en omvangrijke organisatie.

De assetregisseur richt zich op de maatregelen die nodig zijn om voor een deelsysteem van een waterschapstaak de assets op orde te houden en toekomstbestendig te maken. Ambities ten aanzien van duurzaamheid, circulariteit en biodiversiteit spelen hierbij een belangrijke rol.  

Als assetregisseur:

• Stuur je in samenspel met de assetmanager en andere assetregisseurs een integraal programma van een deelsysteem van een waterschapstaak aan. Dit programma bestaat uit met elkaar samenhangende inhoudelijke werkzaamheden die op tactisch niveau van belang zijn voor de organisatie;
• Definieer je maatregelen voor aanpassingen aan assets, instandhouding en bediening, om binnen de kaders van het assetmanagementprogramma te blijven en doelstellingen te realiseren, inclusief regie over de business case;
• Bewaak je de realisatie van doelen met betrekking tot nieuwbouw (als gedelegeerd opdrachtgever voor assets gerelateerde projecten), instandhouding en beheer;
• Monitor en beoordeel je de prestaties van jouw deelsysteem en stuur je bij;
• Onderhoud je contact met externe partijen in relatie tot assetmanagement;
• Geef je de informatiebehoefte aan en stuurt hierop.

Over jouw team
Je gaat werken in een organisatie waar assetmanagement in ontwikkeling is en jij helpt om het verder vorm te geven. Als assetregisseur maak je onderdeel uit van team Assetmanagement binnen de afdeling Technische Installaties (taak Waterketen) of van team Bedrijfsbureau en ondersteuning binnen de afdeling Beheer en Onderhoud (taak Waterveiligheid, taak Watersysteem, taak Wegen). De assetregisseur legt inhoudelijk verantwoording af aan de assetmanager.

Ons aanbod
Een fulltime baan als assetregisseur voor 36 uur per week. Verder bieden wij:

• Een salaris van maximaal € 6.478,- (schaal 12) op basis van 36 uur per week. Je exacte salaris bepalen we aan de hand van opleiding en ervaring.
• Een contract wat het beste past bij jouw en onze wensen.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) ter waarde van circa 21% van het salaris. Dit budget kun je inzetten voor verschillende doelen, zoals extra verlof. Je kunt het ook laten uitbetalen.
• De mogelijkheid om zelf je tijd in te delen en thuis te werken.
• Reiskosten- en/of thuiswerkvergoeding én een thuiswerkplekbudget van € 850,-.
• € 6.000,- voor opleidings- en doorgroeimogelijkheden, voor een periode van vijf jaar.
• Een goede pensioenregeling.

Over jou
Met communicatief sterke vaardigheden,een grote mate van beïnvloedingsvermogen en organisatiesensitiviteit weet jij verbanden te leggen en heb je een goed gevoel voor onderlinge verhoudingen. Je bent vaardig in het inschatten van de technische haalbaarheid van de resultaten van het integrale programma. Energie haal jij uit het ontwikkelen, uitdragen en verdedigen van het integrale programma en het creëren van draagvlak. Met een proactieve, verbindende, resultaat- én samenwerkingsgerichte houding geef jij invulling aan deze functie.

En verder heb je:

• Hbo+/academisch werk- en denkniveau.
• Leidinggevende ervaring in een vergelijkbaar complexe omgeving op het gebied van assetmanagement.
• Kennis van (verander)processen, project-, en programmamanagement.
• Inzicht in het functioneren van het openbaar bestuur, de waterschap organisatie en de daarmee samenhangende besluitvormingscircuits.
• Een IAM-certificaat (of bereidheid deze te behalen).

Over ons: wij zijn water
In het prachtige, waterrijke gebied tussen de Rijn, de Lek en de Maas zorgen wij – Waterschap Rivierenland – voor droge voeten en schoon oppervlaktewater. We zuiveren afvalwater, onderhouden sloten en vaarten, verstevigen dijken, leggen vispassages aan en beheren polderwegen. Kortom, wij doen belangrijke dingen voor ‘onze inwoners’ op het gebied van water, veiligheid, recreatie en werk. Duurzaamheid en maatschappelijke relevantie staan bij ons dan ook hoog in het vaandel. Het waterschap staat ten dienste van de samenleving. We willen een afspiegeling zijn van deze samenleving. We willen dat iedereen zich welkom voelt bij ons. Verschillen tussen mensen zien we als vanzelfsprekend. Voor ons is een professioneel waterschap een divers en inclusief waterschap. Want wij zijn water. Jij ook? Dompel je dan onder in de wondere waterwereld van Waterschap Rivierenland en solliciteer gelijk naar de functie van assetregisseur.

Hoe kun je solliciteren?
Wil jij een belangrijke rol spelen bij Waterschap Rivierenland? Reageer dan uiterlijk 24 september 2023 via de sollicitatieknop onderaan deze pagina. Geef in je motivatie duidelijk aan naar welke waterschapstaak je interesse gaat.

Wil je eerst nog wat meer informatie? Dan mag je altijd contact opnemen met Koot van Bavel, Assetmanager Watersysteem, via 06 51522278 of k.van.bavel@wsrl.nl.

Goed om te weten:
- We hopen de gesprekken te plannen op 3, 10 of 11 oktober.
- Het streven is om vijf assetregisseurs te werven. De verdeling van de assetregisseurs naar waterschapstaken vindt plaats op basis van persoonlijke interesses, kennis en ervaring van de assetregisseurs én voorkeur van de assetmanagers.

Waterschap Rivierenland zoekt graag zelf zijn kandidaten, dus deze vacature is géén uitnodiging tot acquisitie.